schriftlich fixierte Ordnung
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Organisationshandbuch – das Fundament Ihrer internen Organisation
Leitlinien, Arbeitsanweisungen, Richtlinien, Leitfäden – die schriftlich fixierte Ordnung ist ein wichtiger Bestandteil der Compliance.Entscheidungen werden getroffen, Vorgaben werden aufsichtskonform gelebt, doch eine fehlende Dokumentation bedeutet oftmals eine Feststellung aufgrund mangelhafter interner Organisation. Sparkassen und Volksbanken haben lange Zeit Eigenentwicklungen und kompakte Lösungen auf Basis der Groupware HCL Notes/Domino eingesetzt um diesen Anforderungen gerecht zu…